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    “至于待遇，一个月的工资大概500块钱，同时享受公司过年过节时的员工关怀福利，你看怎么样？”

    初次见面，这位孙经理二话不说就给刘尚开出了一个优厚的条件，已经是非常难得了。

    你一个兼职的学生，上班时间不固定，又是做的谁都可以去做的简单工作，能给出这个待遇已经是特殊照顾了。

    在心怀感激的同时，刘尚对这位孙经理笑笑，“孙部长，真的非常感谢您对我的抬爱和照顾。”

    “我心里面真的是非常的感激您。”

    “不过呢，孙部长，我这次来是想来应聘一个石油技术的岗位，预期薪酬在4000元左右的那种。”

    “不知道您能不能给我这样一次机会，让我来证明一下我自己？”

    薪酬预期4000块钱？

    在刘尚说出这番话后，办公室周围的人也不由得从自己的工位上抬起头来，神情各自不同。

    其中大多数都是带着笑意和看轻的。

    你一个刚刚入学的大一学生，就敢张嘴要出这个数字，这个学生也太狂妄了吧？

    一般全职的技术岗位都拿不到这种工资，更别说你还是一个工作时间不固定的兼职学生！

    在听了刘尚的一番话后，连从事了人力资源岗位多年的孙经理也是不由得皱起眉头来，心中对刘尚的印象和评价也是急速降低。

    迟疑了一下后，孙经理轻叹了一口气，“刘尚啊，你刚才所提的岗位和条件就不是我这个人力资源部长能够决定做主的了。”

    “我想你要知道，在我们华海公司，那些技术工程师，甚至是一些副部长，他们的工资也才在4000左右。”

    “而且这种技术岗位，也是需要扎实的技术理论基础和丰富的油田工作经验、阅历的。”

    “我希望你要想清楚，如果执意要试一试的话，我可以给你这个机会，不过呢，一旦你失败了，你很可能将彻底失去在这家公司工作的机会。”

    没有任何的犹豫，刘尚笑着点点头，“孙经理，谢谢您的提醒。”

    “我还是想去试一试。”

    在见到了刘尚这种没有丝毫考虑的回答后，包括孙经理在内的所有人心中都给刘尚打上了一个标签，华而不实，这个学生有些自以为是了。

    “行吧，正好今天公司老板和几位老总、技术人员准备在会议室开会。”
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