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    长青桔的脾气，苏晟短短几句话就给摸透，属于那种，做事型，别废话，少言寡语，不善言谈的，用此类型的人来做策划，说实话，真不太合适。

    策划部突然进来一名青年，三十开外，板寸头，蝶翎衫，银帶表，有些小管理层的样子，说：“策划部集体开会！苏董说让咱们策划部出一份策划推广和市场方案！”

    长青桔收拾东西，抱着笔记本和钢笔，“一块来听听。”

    “哦好。”

    苏晟装模作样拿着笔记本和笔，一同前往会议室。

    策划部的经理周永豪在台前说：“苏董在管理层会议上说，接下来，嘀嘀会极速扩张，尽快将嘀嘀铺满全国所有地市级以及县市级以上所有城市！资金方面，有荣光资本支持，但渠道方面和市场推广方案需要咱们来解决！各个有什么好的想法，可以畅所欲言！”

    策划部稍微年长的说话：“线下广告、线上广告两条线并用。”

    有人补充说：“打造精品精英团队，提高服务质量和口碑！”

    “撒网式铺开，眼下，随着咱们嘀嘀在网约车行业，具有一些影响力和颇丰收益以后，跟风模仿者屡见不鲜，所以，咱们首要任务需要打败竞争者，抢占市场！”

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    策划部成员纷纷表达自己看***到长青桔时，长青桔说：“我比较赞成偏向于广告推广，打响嘀嘀品牌效应后，同步提高服务质量，而如何做广告推广，我的想法特别简单，用心！用心做广告，主题：关怀！其次，安全！”

    “广告要符合人文的情怀和对顾客的关怀，如此，则需要咱们的注册司机提高服务质量，如何打分提高服务质量机制，可以给予金钱奖励，然后，便是要组织一些评选活动，带有目的性和奖励性质的……”

    “最后，安全，嘀嘀不仅要价格便宜、人文关怀以及高质量服务，更应该安全，存在安全隐患车辆，不允许注册司机端，关注司机本身个人信用和社会情况……”

    长青桔年龄不大，但说到策划安排和推广事宜，逻辑理论和想法点子一套接着一套，滴水不漏，十分不错。

    事实上，苏晟能参考前世嘀嘀初期和中期的发展情况以及所采用方法途径，的确如此，将以上策划成员全部综合、去糟粕留精华，便能成为嘀嘀成功的全部必备的要素，说起来，郑秋雨成立人资企业，真不错啊，hr们各个眼光很好，替嘀嘀招聘来的，都不是吃干饭的混子！肚子里都有点墨水！

    周永豪目光扫落一周，看到长青桔身边的苏晟，眉头微皱，“你是今天刚来的实习生？”

    “是的，周经理你好，我叫苏晟。”

    “那苏晟你来说说，咱们嘀嘀应该如何做市场推广，策划一套怎样的方案，才能尽快占领全国市场？”

    全体目光汇聚在苏晟身上，这个新来的实习生会怎么说呢！

    苏晟淡淡一笑，说：“其实，各位前辈同事都讲到重点、要点，综合下来，规划成册，便能成为一份很好的推广策划书，我就补充一条关键的想法和做法，砸钱！烧钱！折扣券！以一折到八折的折扣卷在即将铺设的城市，大量分发下去，在消费者实名注册后发放折扣卷，其次，开放顺风车、拼车、出租车和专享以及尊享等功能，以满足不同使用需求和用户基础！”
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