第一四零章 人治味太浓-《华夏一家》


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    “哦。”

    穆桐听着愣住了,他恐怕还没有想到这重庆以下的大江水路会有被截断。

    此时,汪明华来了,他叫穆桐回去好好谋划。

    “说说看,有什么体会?”等明华坐下他问。

    “执纪三年余,终觉人治味太浓也。”汪明华喝了口茶说道。

    他感觉只是比其他地方好多了,贪腐遍地都是,只不过是大小,多少的区别而已。

    这两年罗城周边的经济发展快,各级单位、企业掌握的资金越来越大,铤而走险的大有人在。

    赵晓兵笑了,他说华夏历史以来就是人治,当今的社会人治味自然很浓厚了。

    他给汪明华讲:“得从制度设计上找原因,当前我们处在朝廷和新军管理双重标准之下,朝廷命官查证属实后只能交由官家处置,而官家处置时间跨度长,处罚轻,自己任命的官吏处罚偏重,受罚者剖有意见,是吧。”

    汪明华点头答是。

    他觉得官家对朝廷任命的官员处置太轻了,他这里至少要将犯人的违法所得没收回来。

    赵晓兵说:“没收违法所得,可以。这种情况在一段时期内会长期存在,还是要从我们自己设计的制度上去找办法,将处罚条款修改一致,属于我们自己任命的官吏,按照律法快速处理,除没收财产,罚款外设置警告,严重警告,和除名丢监几个处理层次,约定每个层级的处理原则,诸如多久范围内不调薪水,不发赏金,菜米补贴和晋级等等,你回去好好考虑,拿出初稿来我们再讨论。”

    汪明华受了启发,信心大振,又提了些建议。

    他觉得都行,叫他回去形成文字性的东西。

    此前,赵晓兵还是依照律法和家法在处理违法官员,随着暴露的问题逐渐增加,他觉得有必要强化法制管理。

    有句话叫做无法无天,有法不依那就是无法无天,先把规矩兴起来。

    他决定在新军里也要设立军纪监察,就由文化教员来管理思想和执纪监督。

    晚上,他和易山商量,这次整训就要好好讲一下纪律,强化执纪监督,要大家都清楚令行禁止。

    要进一步健全制度,做好监督和再监督工作,确保这只部队不走偏。

    回家来,子文将她送去了云朵屋里,云朵正在给孩子绣肚兜,给他说热水都备好了。

    他说一起去吧,走过去拉着云朵去了浴室。

    沐浴净身,两口子扎扎实实地折磨了大花床一轮后依偎着说悄悄话,云朵将枕头塞到身子下面,把屁股垫得老高,让他觉得很不是滋味。
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