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    达特这时终于缓过气来：愿意了解自己的能力，这就是有招揽手下的需求。

    可惜林克并没有给他吹嘘的机会。

    达特才开口说了不到半分钟，就被林克打断两次，而且只有简单粗暴的一句话“说重点”。

    达特再次确定“未来老板”的不好糊弄，简单明了地报上自己的特长，不敢再把糊弄董事会那套用出来。

    董事会不会枪毙他，而林克垂下的左手旁就有一把手枪。

    达特可不想求职不成，当场枪毙，再变成以前手下口中的悲剧兼大笑话，吹上一辈子。

    不到三分钟，达特就发表完了自己的“求职演讲”。

    他发誓，这是自己这辈子最简短高效的求职演讲，还没高中竞选学生会会长时的零头长。

    林克听完，也没什么表情，只是说了句：“待在这里。”

    目送他和尤莉亚离开，达特松了一口气，后背的汗这才快速浸出。

    林克给的压力太大了，但达特却知道，自己应该是过了第一关，否则不会让他等着。

    只不过具体能获得什么职位，这就难说了。

    林克走出办公楼，走向旁边学校杂物间时，突然开口问到：“你觉得他当南部分队的领队，有没有问题？”

    尤莉亚呃了一声，没想到林克会问这个问题——主要是向她问比较奇怪。

    她已经是定好的北部分队领队，南部分队的领队人选按道理不该问她。

    如果问了，那就只有两种可能：要不是林克没脑子，要是这在试探她。

    尤莉亚脑子飞快转动，但不敢沉默太久，否则被误会出其它意思也不是好事：“他的能力和经验确实比我强不少，但谈不上忠诚，只看阁下的决定了。”

    林克莞尔：果然还是这么聪明。

    这话说了等于没说，因为达特能力经验确实能大致推测，第二次见到林克自然不可能有什么忠诚。

    但这话也点明了达特的优缺点，让决策者自己决定。
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