第(2/3)页

    这套机制颇有些后世公务员的考核体系的样子，能保证文官们也有合理的上升途径，不会被武官们落在身后。

    于正同样也给文职做了硬性的规定，凡担任“乡宰”者，需有“下士”的爵位，凡担任“邑宰”者，需有“中士”的爵位。再往上，管理几个邑者为“县宰”，需有“上士”爵位。

    于正打算实行楚国的郡县制这事已经在黑山的上层流传开了，所以也没必要再藏着掖着的必要。

    如此文武职位与爵位皆有了相互对应的关系，此条例也被正式以文字的形式确立了下来，编成了《黑山文武职级条例》，给了文武众人更明确的前进方向和目标。

    然而整个晋升机制还面临一个很大的问题，那就是不管是“文士”还是“武士”，很快就会面临到升无可升的情况。毕竟于正只是一个“大夫”的职位，他最高只能分封“上士”、“中士”、“下士”的爵位，其中“上士”的封赏还要得到国君的同意和追认。

    秦国商鞅变法后的二十等爵自然是极好的，可并不适用于仅仅只是“大夫”的于正。毕竟二十等爵中的第五级便是“大夫”爵了。

    这无疑给于正提出了更大的挑战，他的进步速度必须再加快些才行。

    众人皆得了封赏，却有两人的封赏另于正有些头疼。

    一是左濮，他军前演武，阵斩狄将，此乃大功，当计为一等功勋，可以晋升到“中士”。但考虑到他的年龄，似乎不宜太早外放为一旅之长，而且他不懂管理章法不能服众，不利于整个队伍的统合。

    于是，于正只能继续把他放在身边，又扩了一支亲卫营出来，让他统带。至此，亲卫营有了左右营之分，人数也扩大了一倍。

    二是计察，计察此番将功补过，事情完成地很漂亮，自己却背了不少骂名，于正赏罚分明总要给他些补偿才是。

    于是，于正在此事的风头过后，以追溯前功的名头，将他爵位上提了一级，同样晋升了“中士”之爵。职位上倒是没有调动，仍管后勤事务。
    第(2/3)页