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    你知道么，人家说他是当年随着查理来公司的五个人之一，这次肯定还跟着他走，跳过去直接就做分公司总经理了。”

    “哇，跳槽就往上走，那五个人肯定还死心塌地跟他呀！”

    “也未必。”马全丽神秘地摇头：“我看凯瑞反应就比较冷淡。”

    “不会吧？”

    “真的。凯瑞刚怀了二胎想求稳呢，再说她老公当年是莎莉给帮忙介绍到金凤地产的，有这个人情在她也不想对不起智亚。”

    “哦！这你都知道啊？”

    “哼，小瞧我呗。别看咱来得晚，消息灵通着呢。”马全丽得意地说。

    “哎，约翰没说去哪家吗？”

    “你关心这个做啥？”

    “这么好条件，要是公司不错的话，你不去可以介绍我跟过去呀，好歹咱也是成过百万级单子的，这样查理不就放过你了？”

    马全丽看看她，忽然撇嘴：“算了，瑞森我还是建议你不要去。他家出名的离职率高，据说每年接近四成淘汰掉！”

    “四成？”许静吓了一跳：“那你们要是过去，能留得住吗？”

    “这就是我犹豫的主要原因。所以说那边给高工资肯定不是没有前提的，我问提成比例怎么说法，约翰来了个王顾左右而言他，那我怎么能下得了决心跟着走？

    过去了他们搞个高工资，低提成、低福利，里外没变化就是好的了，说不定拿的还更少！”

    “嗯，是呀，是不妥当。就算动，那事前也要讲清楚才好。”许静表示同意。“你们传媒要跟着走的人很多么？”她又问。

    “大部分已经公开表示支持查理了，不过私下里好多人像我一样还犹豫呢。

    毕竟现在经济调整期咱们猎头是最敏感的，这时候最好稳当点。

    所以大伙儿喊的声音虽然大，真正决定跟着查理的不多。”

    她压低嗓音轻声说：“刚才上边又发话了，逼大家下决心呢，说再给二十四小时。明天下班前还不决定的，就算想走也不要了。”

    “所以你在这儿烦恼？”

    “是啊。”马全丽叹气：“好端端的，干嘛要没事找事呢？”“玛丽，我怎么听大魏说，江森找他要离职呢？”
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