第(1/3)页 汤姆需要死亡,需要用一段时间的死亡,将之前过度发展的带来的、被汤姆忽视的问题,彻底解决掉。 超速发展的确让汤姆获得比上辈子看上去更加厚实的基业,但这个基业真的殷实吗? 除了顶尖高层和直属的军队,大部分基层和中层的管理人员都是这个利益体系的新人,与汤姆之间相互毫无信任可言。 当然,这也只限基层管理人员和中层管理人员。 最底层的员工都是目不识丁的睁眼瞎,他们都是谁管饭就跟谁。 最底层的员工最多知道自己的大老板的汤姆·史密斯,至于汤姆需不需要感激就因人而异了。 目前,绝大部分依靠汤姆而获得人生第一笔收入的妇女们,还是比较感激汤姆的,他们的男性家属,就更感激汤姆了。 因为汤姆对女性员工的工资,是优先发放给她们的父亲、兄长、丈夫的,只有纯粹的单身无亲属的女性,才能自主领到微薄的收入。 平权主义者再看见了汤姆的史密斯公司在真的给女员工分发工资后,招工行为更加积极了。 同时,这也是为什么史密斯工厂区内几百万员工能拥护汤姆。 拥护在十九世纪这个性别歧视极端严重的社会环境中,给女员工发工资的根本原因。 但这个刚刚建立不久的信任关系是不可靠的,如果杨基佬操控了中层基层的管理人员,让这些传话筒在这个没有普及义务教育的地区,宣扬杨基佬也会和汤姆一样,使用相同的工资标准与发放手段。 那么,汤姆树立在百万员工心目中的形象,将瞬间失去了本来的优势。 这些管理人员,正如后世地朝一位伟大的民族斗士所形容的卑劣文人一样——远看是狗,近看是人。 这些略懂笔墨的基层管理者,又不肯吃苦,也不肯为员工去谋福利。 不肯吃苦,却一个个憧憬着成为人上人的生活; 不肯真的为底层员工谋福利,却一个个期望底层员工可以对自己做出的本分管理工作歌功颂德; 最终,他们只能像一条没有战斗力的老狗一样,摇首乞尾,哪个主子给块骨头,就跟哪个主子。 而批判他们的伟大的民族斗士,是一条犬,是一条不屈于权贵、勇于向一切压迫底层员工的恶势力漏出那名为文学獠牙的犬。 一条忠于底层员工的斗犬。 对于曾经的汤姆来说,但凡有可靠的人来填补这、由于高速扩张所带来的、巨大的、基层管理人员的空缺,汤姆也不会用这些人。 如今,汤姆想到了一种另类的管理方式,可以暂时不再使用这些连老狗都不如的人了。 这些立场不坚定的废物,也正是汤姆这次要主要打击的牛鬼蛇神。 美美的恰了一顿铜火锅后,约翰就连夜赶回奥斯汀,理论上,约翰是一直待在奥斯汀的。 第(1/3)页