第655章 扬眉吐气——巡视谈话-《官梯之【基层公务员】》


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    11月22日,王鸿涛和李明在长安宾馆小会议室严阵以待,今天将集中对省委、省政府主要领导进行巡视谈话。

    别看王鸿涛前面嘴硬,到了真正谈话的时候,心里还有些打怵,毕竟是面对陈家忠书记,底气不足呀!更何况人家也没犯错误,只是正常的履行工作程序,马上就觉得又矮了一头。

    九点钟,陈家忠来到长安饭店,手里还拿着汇报材料,进入巡视组准备的小会议室,准备接受谈话。

    这份汇报材料,凝结了省委办公厅笔杆子集体智慧,层层把关,最后交到陈家忠手里。而陈家忠也四次提出修改意见,极其重视,因为这份次材料是要上交的。

    对这次谈话,陈书记也是极其重视,甚至昨晚看材料看到了深夜,因为白天根本没时间,工作太多、太忙。

    可进入会议室后,看到王鸿涛一本正经的坐在对面,陈家忠感觉怎么这么不得劲,瞬间就破防了!感觉自己白下那么大功夫精心准备了。

    好歹还有个副组长李明,该有的尊重还是要有的,陈家忠坐下后说道:“两位组长好。”

    怎么能让陈书记主动跟自己问好?王鸿涛赶忙说:“陈书记,不用客气,我们现在开始吧!”

    “好,按照你们的程序来。”

    “好的,书记!”说完后,王鸿涛立刻感觉不对劲了,怎么又成了请示工作的模板了。

    王鸿涛说道:“陈书记,按照中央部署,第五巡视组负责巡视秦省。现在巡视组与你进行个别谈话,请你实事求是的向巡视组反映,只谈问题,不谈成绩。下面开始谈话:在‘六项纪律’方面最突出的问题是什么?表现为哪些具体人、具体事?”心想,陈书记不会不知道什么是‘六项纪律’吧?

    “主体责任落实不够到位,省委对党风廉政建设和反腐败工作重视不够,少数领导干部党的观念、党员意识比较淡漠,发挥作用不明显,依法行政意识不够,领导班子执行政策规定及上级的决策部署存在打‘擦边球’等现象。一岗双责落实不够、监督责任落实不力。少数从事党务和纪检监察工作的同志缺乏必要的担当精神,有‘老好人’思想,对违反八项规定的问题没有及时开展监督问责。选人用人机制不健全,会前酝酿不够充分。领导干部个人事项报告不实……”

    王鸿涛继续问:“秦省廉洁风险点主要集中在哪些方面?哪些领域、业务、部门违纪违法隐患大?有什么具体表现和问题线索?”

    陈家忠心想,专案组都成立了,你自己心里没点逼数吗?
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