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    罗瑾萱看了我一眼，笑着说：“怎么？你还想让她一上来就当经理啊？就算是你以前的主管也不能这么干啊。”

    “不，我不是这个意思。”我急忙解释，“我就是问问她要是干得好，能不能提业务经理，毕竟她以前也挺照顾我的。”

    罗瑾萱看我紧张的样子，扑哧一声笑了，“我就随便一说，看你紧张的。其实业务经理还没有合适的人选，不过我想先把业务经理的位子空一段时间，这样陈蕾工作起来才有动力不是？要是一开始就当经理，以后还有什么目标？”

    我惊讶了一下，想不到这里面还有这种道道，换成我怕是早就上赶着把最好的给人家送过去了。

    “还是你想得周到。”

    “不是想得周到，而是这本身就是一种管理手段。你想给你的下属发福利或者升职，就绝对不能让他觉得太轻松，就算没有困难也要想方设法给他制造点困难，让他知道这种福利啊、升职什么的，来得不容易，这样他才会珍惜，然后你还要再给他设定一个目标，让他有动力，为公司卖命。”

    我再次折服，“厉害！”

    罗瑾萱呵呵一笑，“都是从书上看的，对了，你也要看看管理方面的书，学学管理技能，要是等公司发展起来，我还想让你来帮我呢。”

    我想都没想就答应了，“好啊，反正现在上班也不累。”

    骑上电车往湘菜馆走，快到的时候我突然想起了秦芷芸的条件，跟罗瑾萱说道：“这次吃饭秦芷芸想采访一下咱俩。”

    “采访？”

    罗瑾萱的表现跟我一样，“她一个服务员采访我们？”

    “嗯，她是这么说的，我也答应了，估计就是问咱们几个问题吧，想不想说还不是看心情。”

    罗瑾萱沉默几秒，突然说：“你有没有觉得这个秦芷芸不止是一个服务员这么简单？”

    我想了想，开玩笑道：“好像是跟别的服务员不太一样，没准她真的还有另外一个身份呢？”

    罗瑾萱呵呵一笑，“见到她就知道了。”

    不到八点来到湘菜馆，正是忙的时候，来到前台却没看到秦芷芸，我给她发了一条微信问她在哪，结果她给我回了一句：往右边看。

    往右边转身，秦芷芸竟然正坐在靠窗的位置笑呵呵地看着我们。

    我走上去，“你不是服务员吗？怎么还坐到这里了？”

    秦芷芸摇头，“已经不是了，我昨天就辞职了。”
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