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    说到底还是底下人材不够，否则的话，全部一人一块，就轻松简单得多。

    “像日用品和家具厂，日用品只负责销售，交给金晓丽就可以了，家具厂现在还在起步阶段，可以慢慢看——”杨皓桢继续回答。“在没有具体的负责人前，可以让我代管一段时间——”

    他的意思是，公司接下来根本项目内容，分成事业部，这样职责就分明了。

    像以前那样，赵志刚负责采购、仓库和销售，就会跟方明龙很多工作重叠，管理起来容易出现真空地段，谁都可以管，最后谁都没有管。

    “这个办法是不错。”周桃想了想回答道。“只是想达到这个目的，必须另外建厂房了，否则到处跑，工作效率太低了。”

    说完后，望向刘钰祥，想听听他的意见。

    “我基本上同意杨总的意见，这样划分一下，有利于管理和责任落实，以后哪一个事业部给公司带来更多的利润，就代表他的管理者有能力和成绩——”刘钰祥回答道。

    顿了顿，继续开口：“至于公司现在存在的混乱问题，我觉得有必要统一规划一下了。”

    说完后，望着周桃，想看看她的反应。

    今年造了玩具厂，又造了家具厂，可以说没有断过投资。

    但是想达到管理顺畅的目的，不得不继续砸钱下去。

    现在这边的服装公司，已经不能适应未来的发展了，必须像玩具厂一样，建一家新的大厂房，这样对管理才最有利。

    加上再建一个食品厂，那边一共有四家大型工厂了。

    反正现在开发区那边的地价这么便宜，不买白不买。

    “你的意见是，每个事业部都建一座独立的厂房？”周桃叹了一口气，问道。

    倒不是舍不得，就是这样改来改去，比较心累。

    “是的。”刘钰祥回答道。“以后几家公司都在附近，管理也方便，至于现在这边的旧厂房，可以划归日用品部，它们主要在县里销售，这样就省了搬运的过程。”


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