第二百二十五章-《带着游戏面板穿越四合院》


    第(1/3)页

    轧钢厂厂委的会议开完之后,分管相关内容的所副主任就把任务安排了下去。

    相关的科室直接找出最近几年的轧钢厂工人请假记录,平均一下取了一个工人请假的平均天数,作为第一个标准线,也就是再也完成所属生产任务的情况下,不到这个平均天数是不扣工资的。

    因为这个数值是所有工人请假的平均天数,说明一般工人基本都会因为各种原因会请这么多天的假,是不可避免的。

    既然是不可避免的,那么就是合理的请假天数,因此在正常假期之外,完成了所属生产任务后能额外请几天假,也是合理的。

    然后将在在这个天数之上的评价天数相加取平均值,作为扣一半工资和扣全额工资的分界线。

    第二天一早,这份计划就通过孙副主任递到了杨厂长面前,他找来张忠华把计划递了过去。

    “你看看,有没有什么不足?”

    杨厂长把计划递给张忠华后说道。

    张忠华接过计划看了起来,计划书上把不扣工资、扣一半工资和扣全额工资的标准写的明明白白,为什么定这个标准,数值是怎么来的的,也这个清清楚楚。

    “嗯,我看这个方案不错,可以先张贴到厂里的公告栏上,如果没有太多人反对的话就按照这个实行。”

    张忠华看完之后,稍一思考,就把计划递还给就杨厂长,并向他说了自己的想法。

    “好,那就这么办,我这就安排人去办!”

    这份公告贴出去之后,在轧钢厂引起了不小的轰动,因为这实在不太像轧钢厂厂委的办事风格。

    那些被扣了工资的人自然是欢呼雀跃,本来要被扣除不少工资还有全部年终福利的,现在只要扣除一半甚至一点都不用扣。

    还是要扣除全部工资的倒是没有,毕竟能把所属生产任务全部完成的也不他可能请假太多。

    ……

    ……

    下午上班后杨厂长带着来到了轧钢厂的招待所,见到了那名杨厂长找来的机修师傅。

    “冯师傅,我给你介绍一下,这是我们轧钢厂厂委副主任,也是办公室主任兼副厂长张忠华同志。”

    杨厂长介绍信安张忠华,然后指着对面带着眼镜面容憨厚质朴,有点像个老农一样的人道:“这位是冯国兴冯师傅同志,是我请来的机修所的机修大师,专门来配合我们的!绝对可以信任的。”

    张忠华对杨厂长微微颔首,对冯国兴说:
    第(1/3)页